“逢提必考”“逢提必谈”，是落实全面从严治党要求的重要举措，也表达了组织对干部的关心和爱护，使新任干部进一步筑牢拒腐防变的思想防线，坚定理想信念，强化宗旨意识，做忠诚干净担当的好干部。3月8日上午，天山纺织公司纪委组织新任职干部参加任前党纪法规和德廉测试，测试结束后，公司党委召开了任职前集体廉政谈话。

           党纪法规和德廉测试采取闭卷形式，内容涉及《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》、习近平总书记重要讲话、十九届六中全会、中央纪委六次全会精神等相关内容。公司纪委认真组织、安排，对考试全程监考。新任职干部考前认真学习，取得了较好的成绩。本次测试成绩将记入个人廉政档案。廉政法规测试旨在以考促学，以考促廉，使新任职干部从思想上拉好“警戒线”。

           集体廉政谈话会议上，韩雁书记强调，任前集体廉政谈话是帮助干部走好履职的第一步，大家一定要牢记好干部20字标准：“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”。重点对“清正廉洁”四个字进行了解读。并着重强调，新任职党员干部要坚定理想信念、提高自身修养，将纪律和规矩挺在前面，要深入学习习近平总书记重要讲话重要指示批示精神，始终保持政治上坚定，增强党性原则，始终拧紧思想“总开关”。要常学党纪国法，增强纪律意识、法律意识，强化底线思维，把好“权力关”、“金钱关”、“友情关”、“亲情关”，做到廉洁从政。

           公司党委书记、董事长王广斌代表公司党委对大家提出了五点要求，一是要加强学习，提高自身修养。二是要强化担当、履职尽责。三是要严于律己，廉洁从业。四是要加强监督，接受监督，在监督中成长进步。五是要强化制度意识，提高制度的执行力。同时提出希望：新任领导干部要珍惜机会，勤勉工作，在新的岗位上再创佳绩。

           李雷等五位同志分别做了表态发言，他们纷纷表态将不辜负组织的信任与培养，在新的工作岗位上不忘初心、牢记使命，勤奋工作，廉洁自律，以更高的标准严格要求自己，争做忠诚干净担当的好干部。

                                                                                                               通讯员：王宪

                                                                                                             2022年3月8日